1. La oferta laboral tiene que ser a tiempo completo
2. El trabajo tiene que ser considerado como esencial (‘skilled’)
3. Se debe tener la cualificación necesaria para la posición ofrecida
4. El salario no puede ser inferior al que corresponda al nivel de empleo

Esta visa de trabajo se concede por un período de hasta 3 años.
Los siguientes factores influyen en la duración de la visa:

• La duración de la oferta de empleo.
• El salario ofrecido.
• Si el empleador está acreditado por Inmigración.
Es posible quedarse en Nueva Zelanda más tiempo y solicitar otra visa de trabajo de habilidades esenciales, siempre que se demuestre a Inmigración que se cumplen todos los criterios migratorios.

Aunque esta visa de trabajo no lleva directamente a la residencia, suele ser un puente para la solicitud de la visa de residencia bajo la categoría de migrante cualificado.
Si se tiene una visa de trabajo de habilidades esenciales basada en un trabajo especializado, puede ser posible obtener puntos para poder solicitar la visa de residencia en Nueva Zelanda bajo la categoría de migrante cualificado.      

Dependiendo de cada situación, la visa de trabajo de habilidades esenciales puede venir con condiciones.
Normalmente, suelen ser restricciones en cuanto a trabajar:
• En una ocupación específica
• Para un empleador específico
• En una localidad específica y
• Restricciones de viaje
Además, salvo que la ocupación esté en una de las listas de habilidades esenciales en demanda, el empleador deberá comprobar que no hay neozelandeses disponibles para hacer el trabajo, antes de ofrecer el puesto a un inmigrante.
Esta visa no permite trabajar por cuenta propia, como autónomo (self employed). Si se quisiera trabajar como autónomo, habría que solicitar una visa de emprendedor para Nueva Zelanda.

Esta visa de trabajo también permite estudiar hasta 3 meses en un periodo de 12 meses.

La familia (pareja e hijos dependientes) no puede ser incluida en la solicitud de la visa de trabajo.
Sin embargo, pueden solicitar sus visas en base a su relación con el trabajador:
• La pareja podría solicitar una visa de trabajo o una visa de visitante.
• Los hijos dependientes podrían solicitar una visa de estudiante o una visa de visitante.
El tipo de visa que la familia puede solicitar dependerá de los ingresos del trabajador.
La duración de las visas de la pareja e hijos será la misma que la visa de trabajo de habilidades esenciales.

Si un empleador ofrece un trabajo a tiempo completo y la ocupación no está en ninguna de las listas de escasez de habilidades, es posible aplicar a una visa de trabajo de habilidades esenciales si no hay ciudadanos o residentes disponibles para realizar el trabajo.
En ese caso, el empleador deberá demostrar:
– Que ha puesto un anuncio de la oferta de trabajo, y
– Que ha intentado encontrar ciudadanos o residentes para realizar el trabajo antes de ofertarlo a un extranjero.

Si se tiene una visa de trabajo de habilidades esenciales en base a un trabajo considerado como ‘skilled’, es posible obtener puntos para la visa de residencia bajo la categoría de emigrante cualificado.

Es un tipo de visado que permite a los jóvenes de ciertos países de entre 18 a 30 o 35 años, dependiendo del país de ciudadanía, viajar, estudiar y trabajar en Nueva Zelanda.
Con esta visa, los jóvenes pueden viajar y trabajar en Nueva Zelanda hasta 12 meses o 23 meses si son de UK o Canadá.
También permite estudiar durante un tiempo, según el país de ciudadanía.

– Tener entre 18 a 30 o 35 años
– Ser ciudadano de alguno de los países con los que Nueva Zelanda tiene un convenio
– Estancia máxima 12 meses o 23 meses (si se es ciudadano de UK o Canadá)
– Solo se puede solicitar online y cada país tiene un número determinado de visas.

– Una vez que se concede la visa, hay un plazo de 12 meses para venir a Nueva Zelanda. Si la visa no se usa no se puede solicitar de nuevo.
– Después de llegar a Nueva Zelanda, es posible entrar y salir del país tantas veces como se quiera antes de la fecha de expiración del visado.
– Es posible que haya que demostrar tener un buen estado de salud con pruebas médicas (rayos x y certificado médico).
– También es posible tener que presentar antecedentes penales.
– Es necesario tener suficiente dinero para vivir mientras se está en Nueva Zelanda, así como tener un billete de vuelta o demostrar fondos suficientes para comprar uno.
– Es necesario también tener un seguro médico para Nueva Zelanda que cubra toda la estancia en el país y que incluya hospitalización.
– La solicitud de la visa tiene un coste que hay que pagar a Inmigración de Nueva Zelanda por el proceso de solicitud de la visa. Esta tasa no es reembolsable en caso de que Inmigración declinara la solicitud.
– Si la solicitud de la visa de trabajo para jóvenes es aprobada, Inmigración lo comunicará a través de correo electrónico. Si la visa es aprobada será emitida electrónicamente (eVisa) sin necesidad de tener que poner la visa en el pasaporte. Con la eVisa es posible viajar y permanecer en Nueva Zelanda durante todo el tiempo que la visa permita.

Requisitos para solicitar la visa de trabajo de escasez de habilidades de larga duración:

• Tener una oferta de trabajo permanente o de larga duración y
• Que el trabajo sea en una ocupación de la lista de escasez de habilidades de larga duración y
• Que las calificaciones y experiencia coincidan con las requeridas para dicha ocupación y
• Que se reúnan los requisitos de edad, salud y antecedentes.

Condiciones de la visa de trabajo:

• Una vez otorgada la visa, el plazo para venir a Nueva Zelanda es de 3 meses.
• Después de llegar, la visa permite viajar dentro y fuera de Nueva Zelanda hasta 30 meses.
• El trabajo tiene que ser en la ocupación especificada en la lista de escasez de habilidades de larga duración, para un empleador específico y en la localidad especificada en la oferta de trabajo.
• Es posible estudiar hasta 3 meses por cada periodo de 12 meses.

Esta visa es para quienes busquen el camino para vivir en Nueva Zelanda y tengan las habilidades que un empleador acreditado de Nueva Zelanda necesita.

Requisitos para solicitar la visa de trabajo:

• Tener una oferta de trabajo permanente o de larga duración de un empleador neozelandés acreditado por Inmigración de Nueva Zelanda (que normalmente contrata inmigrantes) y
• La oferta laboral reúne ciertos requisitos y
• Que se reúnan los requisitos de edad, salud y antecedentes.

Condiciones de la visa de trabajo:

• Una vez otorgada la visa, el plazo para venir a Nueva Zelanda es de 3 meses.
• Después de llegar, la visa permite viajar dentro y fuera de Nueva Zelanda hasta 30 meses.
• El trabajo tiene que ser en la ocupación especificada y para el específico empleador acreditado en la oferta de trabajo.
• Es posible estudiar hasta 3 meses por cada periodo de 12 meses.

¿Qué pasaría si el empleador pierde la acreditación?

En caso de que, una vez concedida la visa de trabajo, el empleador acreditado perdiera su acreditación, es posible:
• trabajar para otro empleador acreditado
• solicitar una variación de condiciones de la visa que, en caso de ser aprobada, permitiría trabajar para un empleador no acreditado. Inmigración aprobaría la variación de condiciones, dependiendo del salario ofrecido por el nuevo empleador.